安庆师范大学2023年普通专升本招生考试技能大赛免试考生面试方案

    根据《安庆师范大学2023年普通高校专升本招生章程》规定，技能大赛所获奖项须为省教育厅等部门联合主办的全省职业院校技能大赛一等奖或教育部等部委联合主办的全国职业院校技能大赛三等奖及以上（教育部等部委主办证书公章为：全国职业院校技能大赛组织委员会），报考我校经学校面试通过可以直接免试录取。为切实做好面试工作，确保面试工作顺利进行，特制定本方案。

    一、基本原则

遵循“公平、公正、公开”和“程序规范、综合考察”的原则，加强对面试全过程的监督，确保招生质量。

二、组织领导

在学校招生考试工作领导小组的领导下，成立面试工作组。面试工作组办公室设在教务处考试中心，全面负责我校2023年普通专升本招生申请免试考生的考核工作。学校纪检监察部门对面试考核全过程进行监督。面试由3名考官组成，其中设主考1人。

主考室：1名纪检监察人员担任纪检监督员，对面试全程监督。内设主考官席、考官席、监督席、工作人员席（计时、统分）、考生席。工作人员2人（计时、统分各1人）。

候考室：工作人员2人，其中1人为引领员。

三、申请免试资格

按照《安庆师范大学2023年普通高校专升本招生章程》规定，申请免试的考生需具备以下基本条件：

1.已按规定报名参加专升本招生考试并取得考生号。

2.获得省教育厅等部门联合主办的全省职业院校技能大赛一等奖。

3.获得教育部等部委联合主办的全国职业院校技能大赛三等奖及以上奖项（证书公章为：全国职业院校技能大赛组织委员会）。

四、面试时间地点

面试时间：2023年4月15日上午10：00

面试地点：安庆师范大学龙山校区文津楼（集贤北路1318号）

考生09:00开始按照我校相关要求进校、入场，具体时间地点详见准考证，准考证下载地址http://219.231.53.36/zsbbm，登录账号为身份证号，密码为考生号后六位，准考证打印时间为4月13日-4月14日。

五、面试内容与方式

面试内容由“综合素质（20分）、职业技能大赛获奖技能情况陈述（40分）、专业基础知识展示（40分）”三部分组成，满分100分。

“综合素质”主要考察学生的思想品德、心理素质、学习经历等方面，由主考官主持面试并通过提问方式进行；“职业技能大赛获奖技能情况陈述”主要考察考生对技能大赛项目的掌握及参与程度，由主考官主持面试，面试考生进行自我陈述；“专业基础知识展示”由主考官提问，其他考官配合主考官共同进行面试。每位考生面试时间为10分钟，面试过程中，主考官可根据现场实际情况适时终止考生测试，但不影响评分成绩。

六、评分办法

评分采取百分制计分。每名考生问答或展示结束后，考官根据其回答问题及技能展示情况独立进行评分。考官评分结束后，统分人员收集考官评分表汇总，按照综合计算平均成绩的办法，得出考生面试成绩。成绩汇总表由计分员、纪检监督员签字后，存档备查。

七、面试程序

1.考生按规定的时间，于开考前10分钟凭身份证原件、准考证进入候考室，工作人员核对考生身份并宣读《考试注意事项》。

2.考生签到、抽签确定面试顺序。抽签信息表在面试结束前不得向任何人透露。

3.现场面试。面试专家组根据学校考核要求进行现场面试，考生根据面试专家要求进行答题。

4.面试专家打分，打分结果由工作人员收回密封。

5.汇总考生面试成绩。

八、录取原则

根据安徽省教育招生考试院《安徽省2023年普通高校专升本考试招生工作操作办法》（皖招考函〔2023〕5号）和《安庆师范大学2023年普通高校专升本招生章程》等相关文件精神，面试成绩大于等于60分即视为面试合格。我校根据考生面试成绩，分专业择优录取，录取人数各专业不超过2023年普通专升本分专业招生计划的5%(向下取整)，即化学工程与工艺2人，机械设计制造及其自动化2人，市场营销2人，计算机科学与技术3人,小学教育5人，学前教育5人。面试结果在我校“本科招生网”公示3天无异议后，合格考生将予以预录取，正式录取结果以安徽省教育招生考试院审批的结果为准。

九、面试纪律要求

1.参加面试考生不得携带通讯工具。

2.进入候考室后不得随意走动，如有特殊情况需要离开的，须经工作人员同意后陪同前往。

3.面试时，不得向面试专家泄露任何个人信息，不得穿戴含有与个人信息有关的服饰等；不得报告可能影响面试专家公正评分的表达，否则视为作弊，取消考试资格。

4.面试结束后立即离开考场，不得再次进入候考室。

5.如发现其他违纪行为，立即取消面试资格和面试成绩。

6.全体考官、纪检监督员、工作人员要密切配合，主动协调，确保考试工作顺利完成。

7.在考生答题时，主考室内的所有人员应保持安静，以免影响考生作答。除场内考官、纪检监督员和工作人员外，其他人员不得进入主考室。

8.面试期间，纪检监督员可对主考室纪律执行情况进行评议，对于违规、违纪的考官可取消资格。

十、检查监督

为保证面试工作的公正性，全体考官、工作人员、纪检监督员都要严格遵守工作纪律和各自守则，注意做好保密工作，严防泄密事件的发生。同时要积极配合纪检（监察）部门对面试工作的监督检查。面试考官、纪检监督员和工作人员凡与考生有亲属关系的，应主动回避。